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¿Qué debe incluir un contrato de trabajo?
Tiempo de lectura: 2 minutos El contrato de trabajo es un acuerdo legal entre un empleador y un trabajador, mediante el cual se establecen las condiciones en las que se desarrollará el trabajo. Este documento es esencial para establecer las obligaciones y responsabilidades de cada parte y para evitar posibles conflictos laborales y legales. Es…
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¿Qué puedo hacer si me despidieron sin razón?
Tiempo de lectura: 2 minutos El despido injustificado se da cuando el patrón decide dar por terminada la relación laboral sin tener una causa justificada. Cuando el trabajador no incumplió con las obligaciones derivadas del contrato de trabajo o en su caso del Reglamento Interior de Trabajo y aún así el patrón decide dar por…